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作为高工,代表着所在单位技术水平的高峰和技术岗位职务的较高级别。在现任岗位,更受上级器重,更容易把握升职加薪的机会;跳槽换工作,有证书做背书,也同样意味着高起点、高薪资。
职称是指通过评定或者认定获得的职称证书,是个人资格、能力、学识,被社会广泛接受、认可的一种评价。对于个人来说,职称还与个人的职位晋升和工资福利相挂钩,是工程行业的敲门砖、金钥匙。对于企业来说,是资质评定、资质升级、资质年审的必备条件。
高级职称评审流程
首先报送申报资料---由人社局进行条件审核----审核通过者材料入库(不通过退回)----通过后由人社局职称评审委员会进行专家评审(评审会议)-----职称申报人才答辩----通过后办理职称资格证书。
什么是职称?
职称初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。
职称与职务:随着社会发展的需要,逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要,即“评聘分离”,职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”,简称职务;而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识,简称职称。
一、什么是职称:
职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志。职称评审是按照评审标准和程序,以同行专家评审为基础,对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用考核、晋升等的重要依据
二、职称系列和档次设置:
我国现行的职称制度中,职称按不同的系列划分种类,共有29个系列,例如工程系列、中小学教师系列、卫生系列等。目前工程系列职称基本都划分为正高级、副高级中级、助理级、员级等五个级别,并有相应的资格名称。
三、取得职称的途径:
根据国家、省、市职称政策的规定,我市专业技术人员可根据本人的实际情况通过初次职称考核认定、职称评审、统一考试等三种主要途径取得职称
四、工程师的级别:
助理工程师、中级工程师、副高级工程师、高级工程师。
五、职称评审的方式:
认定、评审、以考代评、考评结合等。
六、职称评审学历要求:
初级大专满3年或本科满1年,中级大专满7年或本科满5年,研究生毕业2年或博士毕业,高级本科毕业从事工程师满5年
七、职称评审的时间:
中级职称一般8-9月,高级职称一般10月-11月。
八、论文要求:
初级不用,中级2篇,高级3篇。
九、办理流程:
发布申报要求>开展申报推荐>开展线上申报>组织专家评审>公布评审结果>获取职称证书。
十、个人基本信息:
包括学历信息、资历信息、工作经历、专业能力、业绩成果、社会团体、继续教育、考核情况。
十一、论文检索平台:
知网、万方、维普、龙源。
十二、继续教育学时要求:
中级和副高级每年累计不少于96学时,正高级每年累计不少于144学时。